Prefeitura de Forquetinha - RS divulga Concurso Público e Processo Seletivo

No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura de Forquetinha divulga um novo Concurso Público e Processo Seletivo que juntos têm como objetivo a admissão de profissionais de níveis fundamental, médio e superior.

De acordo com os editais, serão preenchidas dez vagas além da formação de cadastro reserva distribuídas entre os seguintes editais:

• Edital nº 001/2022 - Concurso Público: Professor de Educação Básica - Ciências (1); Professor de Educação Básica - Educação Física; Professor de Educação Básica - Matemática (1); Agente Administrativo (1); Auxiliar de Consultório Dentário (1); Educador Infantil (1); Motorista Especializado (1); Operário (1); Servente (1);
• Edital nº 001/2022 - Processo Seletivo: Agente Comunitário de Saúde (2).

Para concorrer a uma das oportunidades, os candidatos devem comprovar a escolaridade exigida para a função desejada níveis fundamental, médio ou licenciatura na respectiva área, dentre outros requisitos que constam no edital.

Aos profissionais admitidos, estes irão desempenhar funções em carga horária de 22 a 44 horas semanais e contarão com salários de R$ 1.207,71 a R$ 2.098,40 ao mês.

Procedimentos para participação

Para participar, os interessados devem efetuar as inscrições no período de 7 a 27 de janeiro de 2022, exclusivamente via internet por meio do site da Legalle Concursos.

Vale ressaltar que, o pagamento da taxa de inscrição no valor de R$ 50,00 a R$ 80,00 deve ser efetuado até o dia 28 de janeiro de 2022. No entanto, os candidatos que se enquadram nos critérios especificados no edital podem solicitar a isenção da taxa.

Como forma de seleção, os candidatos serão avaliados mediante a prova objetiva prevista para ser aplicada no dia 12 de fevereiro de 2022, além de prova prática e avaliação de títulos. Dito isto o conteúdo programático será composto por questões de língua portuguesa, matemática, legislação e conhecimentos específicos e pedagógicos.

O prazo de validade do presente Concurso Público e Processo Seletivo será de dois anos, contado da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual período.

EDITAL DE ABERTURA Nº 001/2022 CONCURSO PÚBLICO
EDITAL DE ABERTURA Nº 001/2022 PROCESSO SELETIVO
PCI Concursos Prefeitura de Forquetinha - RS divulga Concurso Público e Processo Seletivo

Prefeitura de Flores da Cunha - RS divulga Processo Seletivo na área da educação

No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura de Flores da Cunha divulga a realização de um novo Processo Seletivo que tem como objetivo a formação de cadastro reserva de Professor de Inglês.

Para concorrer a oportunidade, os candidatos devem comprovar a escolaridade exigida para a função desejada de curso superior em licenciatura plena, específico para as disciplinas respectivas ou formação superior em área correspondente e formação pedagógica, nos termos do artigo 63 da Lei nº 9.394/96.

Aos profissionais admitidos, estes irão desempenhar funções em carga horária de 20 horas semanais e contarão com salários de R$ 2.400,67 ao mês.

Atribuições

Dentre as atribuições do cargo está participar das atividades da escola; Organizar as operações inerentes ao processo ensino-aprendizagem; Contribuir para aprimorar a qualidade de ensino; Planejar e executar o trabalho docente em consonância com o plano da escola; Levantar e interpretar dados relativos à qualidade de sua classe; Selecionar e organizar formas de execução de aprendizagem; Estabelecer mecanismos de avaliação condizentes com a linha adotada pela escola; Constatar necessidade e carência do aluno e propor seu encaminhamento a setores específicos de atendimento; dentre outras atividades que constam no edital.

Procedimentos para participação

Para participar, os interessados devem efetuar as inscrições no período de 27 de dezembro de 2021 a 14 de janeiro de 2022, na Secretaria Municipal de Administração, junto ao Centro Administrativo Municipal Angelo Araldi, sito à Rua São José, nº 2.500, Bairro Centro, no horário das 10h às 11h30 e das 13h30 às 15h30.

Como forma de seleção, os candidatos serão avaliados mediante a avaliação de títulos, de acordo com os critérios de pontuação especificados no edital.

O prazo de validade do presente Processo Seletivo será de dois anos, contado da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual período.

EDITAL DE ABERTURA Nº 12/2021
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Novo Processo Seletivo é anunciado pela Prefeitura de Fagundes Varela - RS

No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura de Fagundes Varela anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, tendo como objetivo o preenchimento de uma vaga, além da formação de cadastro reserva para o cargo de Operário Especializado.

Para concorrer a oportunidade é necessário que o candidato tenha ensino fundamental incompleto, bem como CNH na categoria mínima B, dentre outros requisitos que constam no edital.

Ao ser admitido, o profissional deverá exercer jornadas de 44 horas semanais e contará com remuneração mensal de R$ 1.875,24.

Procedimentos para participação

Os interessados poderão se inscrever do dia 12 ao dia 24 de janeiro de 2022, das 8h às 11h30 e das 13h30 Às 17h, presencialmente, na Avenida Alfredo Reali, 300. As inscrições são gratuitas.

A seleção dos candidatos será feita mediante prova de títulos, de acordo com os critérios de pontuação descritos no edital.

Vigência

Este Processo Seletivo Simplificado terá validade até o dia 31 de dezembro de 2022.

EDITAL DE ABERTURA N º 0 3 / 2 0 2 2
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PCI Concursos Novo Processo Seletivo é anunciado pela Prefeitura de Fagundes Varela - RS

Prefeitura de Fagundes Varela - RS divulga Processo Seletivo na área da saúde

No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura de Fagundes Varela divulga a realização de um novo Processo Seletivo que tem como objetivo a admissão de Médico.

De acordo com o edital, será preenchida uma vaga. Para concorrer a oportunidade, os candidatos devem comprovar a escolaridade exigida para a função desejada de nível superior, bem como registro no respectivo conselho de classe, dentre outros requisitos que constam no edital.

Aos profissionais admitidos, estes irão desempenhar funções em carga horária de 20 horas semanais e contarão com salários de R$ 9.688,74 ao mês.

Procedimentos para participação

Para participar, os interessados devem efetuar as inscrições a partir das 14h do dia 11 de janeiro de 2022 até às 23h59 do dia 20 de janeiro de 2022, mediante o envio da documentação especificada no edital para o seguinte endereço eletrônico: processoseletivo2022@fagundesvarela.rs.gov.br.

Como forma de seleção, os candidatos serão avaliados mediante a avaliação de títulos, de acordo com os critérios de pontuação especificados no edital.

O prazo de validade do presente Processo Seletivo será até 31 de dezembro de 2022.

EDITAL DE ABERTURA Nº 002/2022
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Prefeitura de Esteio - RS realiza dois novos Processos Seletivos

No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura de Esteio anuncia a realização de dois novos Processos Seletivos, que tem por objetivo o preenchimento de 262 vagas destinadas à contratação de profissionais da área da educação.

Há oportunidades disponíveis entre os seguintes cargos, conforme os respectivos editais:

• Edital nº 01/2022: Professor Auxiliar de Alfabetização (200);
• Edital nº 02/2022: Professor de Espanhol (5); Professor de Inglês (10); Professor de Educação Física (10); Professor de História (2); Professor de Ciências (4); Professor de Português (3); Professor de Matemática (3); Professor de Anos Iniciais (10); e Gestor Pedagógico (15).

Para concorrer as chances ofertadas, é necessário que o candidato possua escolaridade entre níveis médio e superior, com habilitação para exercício do respectivo cargo pleiteado. Ao ser contratado, o docente deve exercer funções em jornadas de 24 a 40 horas semanais, referente a remuneração mensal no valor de R$ 1.746,27 a R$ 3.636,64.

Procedimentos para participação

Os interessados em participar do Processo Seletivo podem se inscrever no período de 3 a 20 de janeiro de 2022, por meio do preenchimento do formulário eletrônico referente a cada edital (edital nº 01/2022 / edital nº 02/2022)

Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante a comprovação da habilitação mínima, exigida para o cargo, além de análise da experiência especifica e comprovação de formação adicional, com base nos critérios de pontuação prescritos no documento de seleção.

Vigência

De acordo com os editais de abertura, o contrato será firmado pelo período de um ano. Entretanto, os Processos Seletivos terão validade de 12 meses, com possibilidade de prorrogação.

EDITAL DE ABERTURA Nº 01/2022
EDITAL DE ABERTURA Nº 02/2022
PCI Concursos Prefeitura de Esteio - RS realiza dois novos Processos Seletivos

Concurso Público para formação de cadastro reserva é retificado pela Prefeitura de Esteio - RS

A Prefeitura de Esteio, no estado do Rio Grande do Sul, anuncia retificação de Concurso Público destinado à formação de cadastro reserva de profissionais.

Conforme a nota divulgada (retificação I), as inscrições foram prorrogadas até hoje, dia 7 de fevereiro de 2022, exclusivamente via internet, no site da Fundatec. O valor da taxa a ser paga é de R$ 120,00.

Há oportunidades disponíveis para os seguintes cargos: Gestor Pedagógico; Professores de: Anos Iniciais; Artes; Ciências; Educação Física; Educação Infantil; Espanhol; Filosofia; Geografia; História; Inglês; Libras; Matemática; Música e Português.

Para participar, é necessário que os candidatos tenham ensino superior, habilitação ou especialização, registro no órgão de classe, idade mínima de 18 anos na data da posse, estejam em dia com as obrigações militares e eleitorais, tenham boa saúde física, mental e psicológica, entre outros.

A carga horária a ser cumprida é de 24 a 40 horas semanais e o salário base mensal ofertado varia de R$ 1.746,27 a R$ 2.891,21, mais benefícios.

Inscrição e seleção

Como forma de selecionar os candidatos, será realizada prova teórico-objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, composta por questões de língua portuguesa, legislação/ estrutura e funcionamento, fundamentos da educação, informática e conhecimentos específicos. Também haverá prova de desempenho didático e avaliação de títulos. A aplicação da primeira etapa está prevista para o dia 6 de março de 2022.

Em caso de empate na classificação dos candidatos, será observado como primeiro critério o candidato idoso, maior de 60 anos, dando-se preferência ao de idade mais elevada nos termos do Art. 27, parágrafo único, da Lei Federal nº 10.741/2003, considerando a data de publicação do edital de abertura.

O Concurso Público terá validade de dois anos, contados da data de emissão do edital de homologação dos resultados finais, com possibilidade de prorrogação por igual período.

EDITAL DE ABERTURA Nº 1/2021
RETIFICAÇÃO I
PCI Concursos Concurso Público para formação de cadastro reserva é retificado pela Prefeitura de Esteio - RS

Prefeitura de Esteio - RS retifica um de seus Três Concursos Públicos

A Prefeitura de Esteio, no estado do Rio Grande do Sul, anuncia a retificação de um de seus três Concursos Públicos que visam a formação de cadastro reserva de profissionais.

Conforme o novo documento referente ao edital nº 4/2021 (retificação I) divulgou alteração nas atribuições e se incluiu conhecimentos específicos para o cargo de Agente de Combate às Endemias.

Retificação anterior

De acordo com a nota anteriormente divulgada para o edital nº 3/2021 (retificação I) há a exclusão do anexo VIII para os cargos de nível superior contando apenas com os de fundamental e médio. Foi excluído ainda o programa de estudo de conhecimentos de níveis médio e técnico e incluso nos conhecimentos específicos a área de conhecimento de informática para os níveis médio e técnico.

Já o outro documento referente ao edital nº 2/2021 (retificação I) comunicou a mudança do conteúdo programático para o cargo de Analista de Sistemas, também ocorrendo alteração no período de recurso das notas preliminares da prova de títulos, passando a ser dos dias 16 a 18 de maio de 2022.

Certames

Para participar, é necessário que os candidatos tenham alfabetização, ensino fundamental incompleto, médio/técnico, superior, registro no conselho de classe, Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categorias AB e B, idade mínima de 18 anos, aptidão física, mental e psicológica, estejam em dia com as obrigações e eleitorais, entre outros.

Há oportunidades disponíveis para os seguintes cargos:

• Edital nº 2/2021: Advogado; Analista Administrativo; Analista de Sistemas; Arquiteto; Arquivista; Assistente Social; Auditor Fiscal de Tributos; Bibliotecário; Biólogo; Contador; Engenheiro Agrônomo; Engenheiro Civil; Engenheiro do Trabalho; Engenheiro Eletricista; Engenheiro Químico; Jornalista; Médico Veterinário; Museólogo e Psicopedagogo;
• Edital nº 3/2021: Técnico em Biblioteconomia; Técnico em Informática; Técnico em Nutrição; Técnico de Segurança do Trabalho; Assistente Administrativo; Fiscal e Guarda Municipal; Mecânico de Veículos; Operador de Máquinas e Sepultador.
• Edital nº 4/2021: Enfermeiro Assistencial; Farmacêutico; Fisioterapeuta; Fonoaudiólogo; Médico Comunitário PSF; Médico Generalista; Médico Gineco-Obstetra; Médico Infectologista; Médico Infectologista Infantil; Médico Pediatra; Médico Psiquiatra; Médico Psiquiatra Infantil; Nutricionista; Odontólogo; Psicólogo; Terapeuta Ocupacional; Técnico de Enfermagem; Técnico de Enfermagem do Trabalho; Técnico de Saúde Bucal e Agente de Combate às Endemias.

A carga horária a ser cumprida é de 16 a 40 horas semanais e o salário base mensal ofertado varia de R$ 1.550,00 a R$ 8.724,14, mais gratificação e benefícios.

Inscrição e seleção

As inscrições serão realizadas no período de 17 de dezembro de 2021 a 19 de janeiro de 2022, exclusivamente via internet, no site da Fundatec. O valor da taxa a ser paga é de R$ 55,00 a R$ 120,00. A isenção deveria ser feita de 20 a 22 de dezembro de 2021.

Como método de seleção, será realizada prova teórico-objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, composta por questões de língua portuguesa, legislação, informática, matemática/raciocínio lógico, conhecimentos gerais e específicos, direito constitucional, trabalhista, administrativo, civil e tributário. Também haverá provas prática e discursiva, avaliação de títulos, teste de aptidão física e avaliação psicológica. A aplicação da etapa está prevista para o dia 20 de fevereiro de 2022.

Em caso de empate na classificação dos candidatos será observado como primeiro critério o candidato idoso, maior de 60 anos, dando-se preferência ao de idade mais elevada nos termos do Art. 27, parágrafo único, da Lei Federal nº 10.741/2003, considerando a data de publicação do edital de abertura.

O prazo de validade dos certames será de dois anos, contados da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual período.

EDITAL DE ABERTURA Nº 2/2021
RETIFICAÇÃO I
PCI Concursos Prefeitura de Esteio - RS retifica um de seus Três Concursos Públicos

Prefeitura de Doutor Maurício Cardoso - RS realiza novo Processo Seletivo

No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura de Doutor Maurício Cardoso anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo o preenchimento de uma vaga destinada à contratação administrativa temporária de Operador de Maquinas, a fim de atuar na Secretaria Municipal de Obras e Viação.

Para concorrer a oportunidade ofertada, é necessário que o candidato possua escolaridade em nível fundamental completo, bem como Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria C. Ao ser contratado, o profissional deve exercer funções em jornadas de 44 horas semanais, referente a remuneração mensal no valor de R$ 1.246,15.

Dentre as funções a serem desempenhadas pelo profissional contratado, estão as seguintes atribuições: operar máquinas rodoviárias, agrícolas, tratores e equipamentos móveis.

Procedimentos para participação

Os interessados em participar do Processo Seletivo, podem se inscrever no período de 6 a 14 de janeiro de 2022, na Seção de Treinamento e Administração de Pessoal, na Prefeitura Municipal. O atendimento é das 7h30 às 12h.

Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de prova prática, na data prevista de 21 de janeiro de 2022, às 8h, no Parque de Máquinas junto a Secretaria Municipal de Obras e Viação, com base nos critérios especificados no documento de seleção.

Vigência

De acordo com o edital de abertura, o contrato será firmado por até seis meses. Entretanto, o Processo Seletivo terá validade durante um ano, contado a partir da homologação, com possiblidade de ser prorrogado por igual período.

EDITAL DE ABERTURA Nº 01/2022
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PCI Concursos Prefeitura de Doutor Maurício Cardoso - RS realiza novo Processo Seletivo

Prefeitura de Cotiporã - RS disponibiliza um novo edital de Processo Seletivo

No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura de Cotiporã, por meio do Centro de Integração Empresa Escola (Ciee - RS) anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo a formação de cadastro reserva destinado à contratação de Estagiários.

Há oportunidades disponíveis entre os seguintes cursos: superior em Administração; Artes; Biologia; Ciências Biológicas; Ciências Contábeis; Educação Física; Enfermagem; Engenharia Ambiental; Engenharia Civil; Farmácia; Fisioterapia; Geografia; História; Informática; Jornalismo; Letras; Matemática; Pedagogia; Publicidade e Propaganda; e Ensino Médio.

Para concorrer a oportunidade ofertada, é necessário que o candidato possua idade mínima de 16 anos e esteja matriculado em cursos de níveis médio ou superior, conforme a respectiva vaga pleiteada. Ao ser contratado, o estagiário será remunerado mensalmente no valor que alterna entre R$ 430,00 a R$ 1.000,00.

Procedimentos para participação

Os interessados em participar do Processo Seletivo, podem se inscrever de forma eletrônica no período de 3 a 14 de janeiro de 2022, por meio do site do Ciee - RS.

Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de prova objetiva, na data prevista de 20 de janeiro de 2022, das 16h às 17h. A prova consistirá em 20 questões que envolvem as disciplinas de língua portuguesa, informática, matemática e conhecimentos gerais.

Vigência

De acordo com o edital de abertura, o Processo Seletivo terá validade durante um ano, ambos com possibilidade de prorrogação por igual período.

EDITAL DE ABERTURA Nº 001/2022
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PCI Concursos Prefeitura de Cotiporã - RS disponibiliza um novo edital de Processo Seletivo

Prefeitura de São Paulo de Olivença - AM retifica um de seus dois editais de Processos Seletivos

No estado do Amazonas, a Prefeitura de São Paulo de Olivença, por meio da Secretaria Municipal de Educação, divulgou uma retificação referente a um dos editais para realização de dois Processo Seletivo, os quais têm por objetivo a contratação de 489 profissionais, bem como formação de cadastro reserva dentre cargos que exigem níveis fundamental, médio e superior.

O documento (retificação I) se refere ao edital nº 02/2022 e estabelece a inclusão do anexo relativo ao cronograma de eventos e mudanças em alguns subitens do edital. No quadro de vagas, fica excluída a oportunidade para auxiliar de serviços gerais que era destinada para a escola Enepu, na Zona Rural Indígena Ticuna. Além disso, foi incluída uma vaga para vigia na Escola São Jorge, destinada a Zona Rural Kambeba.

Sobre os Processos Seletivos

Conforme os editais, há oportunidades disponíveis entre os seguintes cargos, conforme as respectivas unidades de lotação:

No Edital nº 001/2022 são disponibilizadas 307 vagas, entre os seguintes locais de atuação e cargos:

Zona Indígena Ticuna:

• Aitcha: Professor Educação Infantil (2).
• Almirante Barroso: Professor 1º ao 5º ano (1).
• Ba'ma: Professor Educação Infantil (3) e Professor 1º ao 5º ano (6).
• Batista Etuena: Professor/Educação Infantil (2); Professor 1º ao 5º Ano (2); Professor 6º ao 9º Ano L. Portuguesa (2); Professor6º ao 9º Ano Matemática (1); Professor 6º ao 9º Ano Educação Física (1); Professor 6º ao 9 ano Ens. das Artes (1) e Professor 6º ao 9º Ano L. Estrangeira (1).
• Bunecu: Prof. 6º ao 9º Ano Matemática (1).
• Cauré: Professor/Educação Infantil (2); Professor/1º ao 5º Ano (1).
• Decuapu: Professor/Educação Infantil (2) e Prof. 6º ao 9º Ano Educação Física (1).
• Decune: Professor/Educação Infantil (2); Professor/1º ao 5º Ano (1); Prof. 6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1); Prof/6º ao 9º Ano Matemática (1).
• Duque Sebastião: Professor/Educação Infantil (1); Professor/1º ao 5º Ano (2); Prof. 6º ao 9º Ano L. Portuguesa (2); Prof/6º ao 9º Ano Matemática (1); Prof./6º ao 9º Ano Geografia (1); Professor/ 6º ao 9º Ano Educação Física (1); Professor/6º ao 9º Ano Ciências (1).
• Eruapu: Professor/Educação Infantil (1); Professor/1º ao 5º Ano (2); Prof. 6º ao 9º L. Portuguesa (1); Prof./ 6º ao 9º Ano Matemática (1); Prof./ 6º ao 9º Ano História (1); Prof. 6º ao 9º Ano Educação Física (1); Prof./6º ao 9º Ano Ciências (1).
• Etagune: Professor/Educação Infantil (2); Professor/1º ao 5º Ano (2).
• Eware II: Professor 1º ano 5 ano (2).
• Gentil da Silva: Professor 1º ano 5º ano (2).
• Inagune: Professor/Educação Infantil (2) e Professor/1º ao 5º Ano (2).
• Maitchitucu: Professor/Educação Infantil (1); Professor/1º ao 5º Ano (1) e Prof./6º ao 9º Ano Matemática (1).
• Me' Egune I: Professor/Educação Infantil (1) Professor/1º ao 5º Ano (1).
• Menecu: Professor/Educação Infantil (2); Professor/1º ao 5º Ano (3); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1); Prof./6º ao 9º Ano Matemática (1); Prof./6º ao 9º Ano Geografia (1); Prof./6º ao 9º Ano Ens. das Artes (1); Prof./6º ao 9º Ano Ciências (1).
• Milton da Silva Umaucu: Professor/Educação Infantil (3); Professor/1º ao 5º Ano (4); Prof./6º ao 9º Ano Matemática (1); Prof./6º ao 9º Ano geografia (1) Prof./6º ao 9º Ano artes (1).
• Moruapu: Professor/1º ao 5º Ano (1); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1).
• Necuraru: Professor/Educação Infantil (2);Professor/1º ao 5º Ano (3); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1); Prof./6º ao 9º Ano Matemática (1); Prof./6º ao 9º Ano História (1); Prof./6º ao 9º Ano Ciências (1).
• Nª Sª Aparecida: Professor/Educação Infantil (1); Professor/1º ao 5º Ano (1); Prof./6º ao 9º Ano matemática (1); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1).
• Ngeunaugne ru cuagune: Professor/Educação Infantil (1).
• Ngutapa: Professor/Educação Infantil (1); Professor/1º ao 5º Ano (1).
• O"iYo"i: Professor/1º ao 5º Ano (1).
• Olímpio Neto: Professor/Educação Infantil (2); Professor/1º ao 5º Ano (4); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1); Prof./6º ao 9º Ano Matemática (1); Prof./6º ao 9º Ano Geografia (1); Prof./6º ao 9º Ano Ens. das Artes (1); Prof./6º ao 9º Ano Ciências (1).
• Pedro Inácio: Professor/Educação Infantil (5); Professor/1º ao 5º Ano (5).
• Petchi: Professor/1º ao 5º Ano (1).
• Putchui: Professor/1º ao 5º Ano (1).
• Putura: Professor/Educação Infantil (1); Prof./6º ao 9º Ano Matemática (1); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1).
• São João: Professor 1º ao 5º Ano (1).
• São Marcos: Professor/1º ao 5º Ano (1).
• Taiwegune: Professor/1º ao 5º Ano (8); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1); Prof./6º ao 9º Ano Ciências (1).
• Taraucu ru Guatuna: Professor/Educação Infantil (1); Professor/1º ao 5º Ano (1); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1); Prof./6º ao 9º Ano Matemática (1).
• Toâtchine ru Taune: Professor/Educação Infantil (1); Professor/1º ao 5º Ano (2); Prof./6º ao 9º Ano Matemática (1); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1); Prof./6º ao 9º Ano Ciências (1); Prof./6º ao 9º Ano Geografia (1).
• Tchigucu: Professor/Educação Infantil (1); Professor/1º ao 5º Ano (2); Prof./6º ao 9º Ano Matemática (1); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1); Prof./6º ao 9º Ano Ciências (1); Prof./6º ao 9º Ano Geografia (1); Prof./6º ao 9º Ano E. Física (1).
• Tchoratchi: Professor/Educação Infantil (1); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1); Prof./6º ao 9º Ano L. Matemática (1).
• Tchuegune: Professor/Educação Infantil (1); Professor/1º ao 5º Ano (2); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1); Prof./6º ao 9º Ano L. Matemática (1).
• Tchugune: Professor/Educação Infantil (1).
• Um"ugune: Professor/1º ao 5º Ano (1); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1); Prof./6º ao 9º Ano Geografia (1).
• Unagune: Professor/Educação Infantil (1); Professor/1º ao 5º Ano (1); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1); Prof./6º ao 9º Ano Matemática (1).
• Unupu: Professor/Educação Infantil (1); Professor/1º ao 5º Ano (4); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1); Prof./6º ao 9º Ano Ciências (1).
• Utchara: Professor/Educação Infantil (1); Prof./6º ao 9º Ano Matemática (1); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1).
• Wiwirutcha: Professor/Educação Infantil (1); Professor/1º ao 5º Ano (1); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1); Prof./6º ao 9º Ano Ciências (1).
• Yaremecu: Professor/1º ao 5º Ano (1).

Zona Rural Indígena Kambeba:

• Amelia Costa: Professor/Educação Infantil (1); Professor/1º ao 5º Ano (1); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1).
• Apukutawa: Professor/Educação Infantil (1).
• Cawuaruá: Professor/1º ao 5º Ano (1).
• Igarakatú: Professor/1º ao 5º Ano (1).
• Kanata Kana: Professor/1º ao 5º Ano (1); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1).
• São Jorge: Professor/1º ao 5º Ano (1); Prof./6º ao 9º Ano Matemática (1).
• São Sebastião: Professor/1º ao 5º Ano (1); Professor/Educação Infantil (1); Professor/1º ao 5º Ano (4); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1); Prof./6º ao 9º Ano E. Física (1).
• Surytaína: Professor/1º ao 5º Ano (1).
• Waynambi: Professor/1º ao 5º Ano (2).

Zona Rural Indígena Kokama:

• Antônio Ponte Aguiar: Professor/1º ao 5º Ano (1).
• Arthaete dos S. Muraiare: Professor/Educação Infantil (1); Professor/1º ao 5º Ano (1); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1); Prof./6º ao 9º Ano Matemática (1); Prof./6º ao 9º Ano Geografia (1).
• Edson Pereira Arcanjo: Professor/1º ao 5º Ano (2).
• Gilberto Mestrinho: Professor/Educação Infantil (1); Professor/1º ao 5º Ano (2).
• João Fernando: Professor/1º ao 5º Ano (1).
• João Martins: Professor/1º ao 5º Ano (1).
• Yatyry Ikwa: Professor/Educação Infantil (2); Professor/1º ao 5º Ano (2); Prof./6º ao 9º Ano Geografia (1).
• Onésimo dos S. Gomes: Professor/Educação Infantil (2); Professor/1º ao 5º Ano (5); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (2); Prof./6º ao 9º Ano Matemática (2); Prof./6º ao 9º Ano Geografia (1); Prof./6º ao 9º Ano História (1); Prof./6º ao 9º Ano Educação Física (1).
• Rano Raimuni: Professor/Educação Infantil (1); Professor/1º ao 5º Ano (3); Prof./6º ao 9º Ano L. Portuguesa (1); Prof./6º ao 9º Ano Matemática (1); Prof./6º ao 9º Ano Geografia (1); Prof./6º ao 9º Ano Ciências (1).
• Santa Maria: Professor 1º ao 5/ ano (1).
• São João Apóstolo: Professor 1º ao 5/ ano (1).
• São José: Curupaiti: Professor 1º ao 5/ ano (2).
• São Francisco: Professor 1º ao 5/ ano (1).

Sede do Município:

• Creche Tia Zulmira: Professor/Educação Infantil (creche) (14); Professor NM (creche) (21).
• CEMEI: Professor / Educação Infantil (11).

Já no edital nº 002/2022, estão disponíveis 182 vagas, conforme descrito abaixo:

Zona Rural Indígena Ticiuna

• Aitcha: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Almirante Barroso: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Ba'ma: Auxiliar de Serviços Gerais (7); Merendeiro (3); Vigias (4).
• Batista Etuena: Auxiliar de Serviços Gerais (2); Merendeiro (2); Vigias (1).
• Bunecu: Auxiliar de Serviços Gerais (2).
• Cauré: Auxiliar de Serviços Gerais (2).
• Decuapu: Auxiliar de Serviços Gerais (1); Vigias (2).
• Decune: Auxiliar de Serviços Gerais (2).
• Duque Sebastião Gaspar: Merendeiro (2); Vigias (2).
• Eruapu: Auxiliar de Serviços Gerais (1); Merendeiro (2); Vigias (2).
• Etagune: Merendeiro (1).
• Eware II: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Gentil da Silva: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Inagune: Auxiliar de Serviços Gerais (2).
• Maitchitucu: Auxiliar de Serviços Gerais (1); Merendeiro (2).
• Me" egune I: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Menecu: Auxiliar de Serviços Gerais (5); Merendeiro (2).
• Milton da Silva: Merendeiro (1); Auxiliar de Serviços Gerais (1); Vigias (2).
• Moruapu: Auxiliar de Serviços Gerais (3); Merendeiro (2); Vigias (1).
• Um"ugune: Auxiliar de Serviços Gerais (2).
• Necuracu: Auxiliar de Serviços Gerais (3); Merendeiro (2);Vigias (2).
• Nª Sª de Fátima: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Nª Sª Aparecida: Auxiliar de Serviços Gerais (1); Merendeiro (2); Vigias (2).
• Ngenaune ru Cuagune: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Ngutapa: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• O"iYo"i: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Olímpio Neto: Auxiliar de Serviços Gerais (2); Merendeiro (2).
• Pedro Inácio: Auxiliar de Serviços Gerais (7); Merendeiro (2); Vigias (2).
• Petchi: Auxiliar de Serviços Gerais: (1).
• Putchui: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Putura: Merendeiro (1).
• São João: Auxiliar de Serviços Gerais: (1).
• São Marcos: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Taiwegune: Auxiliar de Serviços Gerais (5); Merendeiro (2); Vigias (2).
• Taraucu ru Guatuna: Auxiliar de Serviços Gerais (2).
• Toâtchine ru Taune: Auxiliar de Serviços Gerais (2); Merendeiro (2).
• Tchigucu: Auxiliar de Serviços Gerais (2); Merendeiro (2); Vigias (2).
• Tchoratchi: Auxiliar de Serviços Gerais (2).
• Tchuegune: Auxiliar de Serviços Gerais (5); Merendeiro (2); Vigias (2).
• Tchugune: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Unagune: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Unupu: Auxiliar de Serviços Gerais (3); Merendeiro (1); Vigias (2).
• Utchara: Auxiliar de Serviços Gerais (2).
• Wepu: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Yaremecu: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Wiwirutcha: Auxiliar de Serviços Gerais (2).

Zona Rural Indígena Kokama

• Furo Velho - Área Indígena: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Porto Franco - Área Indígena: Vigias (2).
• Onésimo - Área Indígena: Auxiliar de Serviços Gerais (2); Merendeiro (2).
• Bom Jesus II - Área Indígena: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Gilberto Marinho - Área Indígena : Vigias (2).
• João Martins - Área Indígena: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Deus me Ajude - Área Indígena: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Porto Lutador - Área Indígena: Auxiliar de Serviços Gerais (1); Merendeiro (1).
• Mangueira (Jacurapá) - Área Indígena: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Santos Anjos - Área Indígena: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• João Nogueira - Área Indígena: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Yatyry Ikwa - Área Indígena: Vigias (2).

Zona Rural Indígena Kameba

• Amélia Costa - Área Indígena: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• São Sebastião - Área Indígena: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Kanata Kana Icua - Área Indígena: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Santa Cruz - Área Indígena: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Surytaína - Área Indígena: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Igaratu - Área Indígena: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Apukutawa - Área Indígena: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• Waynambi - Área Indígena: Auxiliar de Serviços Gerais (1).
• São Jorge: - Área Indígena Vigia (2)
• São Sebastião - Área Indígena: Vigias (2).

Dentro do total de vagas ofertadas, há chances para pessoas que se enquadram nos critérios específicos do edital.

Ao ser contratado, o profissional deverá exercer funções em jornadas de 20 a 30 horas semanais, referente a remuneração mensal que alterna entre R$ 1.212,00 a R$ 2.053,57.

Para concorrer a uma das oportunidades ofertadas, os candidatos devem cumprir alguns requisitos, sendo eles: estar em dia com as obrigações eleitorais; ter idade mínima de 18 anos completos; ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições da função; não ter sido aposentado por invalidez; possuir escolaridade exigida para o cargo. Dentre outras condições que constam no edital.

Inscrição

Os interessados em participar podem se inscrever no período de 16 de fevereiro de 2022, até o dia 22 do mesmo mês e ano, 8h às 12h e das 14h às 17h, comparecendo à Escola Municipal Sonho Infantil, situada na rua Barão do Rio Branco s/n, no bairro Campinas.

Seleção

Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados perante análise de documentos e vistoria de pontuação. O resultado final será homologado pela Secretaria Municipal de Educação e publicado no Diário Oficial dos Municípios do Estado do Amazonas. 

Este Processo Seletivo será válido até o dia 31 de dezembro de 2022, podendo ser prorrogado a critério da Administração Municipal.

Informações complementares podem ser obtidas por meio dos editas completos que constam em nosso site.

EDITAL DE ABERTURA 01/2022
EDITAL DE ABERTURA 02/2022
PCI Concursos Prefeitura de São Paulo de Olivença - AM retifica um de seus dois editais de Processos Seletivos

Prefeitura de Campo Bom - RS anuncia novo Processo Seletivo para estagiários

No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura de Campo Bom anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, tendo como objetivo a formação de cadastro reserva para estagiários de níveis médio/magistério e superior.

As oportunidades são para as áreas de Artes Visuais - Licenciatura; Educação Física - Licenciatura; Ciências Biológicas - Licenciatura; Geografia - Licenciatura; História - Licenciatura; Letras - Licenciatura; Matemática - Licenciatura; Música - Licenciatura; Pedagogia - Licenciatura; Nutrição - Bacharelado; Psicologia - Bacharelado; Administração - Bacharelado; Arquitetura e Urbanismo - Bacharelado; Biologia - Bacharelado; Ciências Contábeis - Bacharelado; Ciência da Computação; Direito - Bacharelado; Educação Física - Bacharelado; Engenharia Civil - Bacharelado; Engenharia da Computação; Gestão de TI; Jornalismo; Publicidade e Propaganda; Recursos Humanos; Relações Públicas; Segurança da Informação; Serviço Social; Sistemas de Informação e Veterinária.

Para concorrer a uma das vagas é necessário que os candidatos comprovem o nível de escolaridade exigido, dentre outros requisitos que constam no edital.

Procedimentos para participação 

Os interessados poderão se inscrever do dia 10 ao dia 19 de janeiro de 2022, de segunda a quinta-feira, das 13h às 16h, e na sexta-feira das 8h às 13h, na Secretaria Municipal de Educação e Cultura.

Informações complementares podem ser obtidas no documento oficial disponível em nosso site.

EDITAL DE ABERTURA N º 0 0 2/ 2 0 2 2
PROVAS RELACIONADAS
PCI Concursos Prefeitura de Campo Bom - RS anuncia novo Processo Seletivo para estagiários

Processo Seletivo com 321 vagas tem cronograma atualizado pela Prefeitura de Japurá - AM

No estado do Amazonas, a Prefeitura de Japurá anuncia a primeira errata de seu Processo Seletivo, tendo como objetivo o preenchimento de 321 vagas para profissionais de níveis fundamental, médio e superior.

De acordo com o documento (retificação I) publicado nesta quinta-feira (17), os interessados poderão se inscrever de 16 a 23 de fevereiro de 2022, das 8h às 17h, presencialmente, na Secretaria Municipal de Educação, localizada na Av. Amâncio Barbosa, s/n, Centro.

Sobre as vagas

As oportunidades são para os cargos de Professor Superior (38); Professor Médio (135); Auxiliar de Vida (7); Serviços Gerais (76); Merendeira (61) e Vigia (4). Para concorrer é necessário que o candidato comprove o nível de escolaridade exigido para a função desejada, dentre outros requisitos específicos que podem ser consultados no edital.

O profissional admitido deverá cumprir jornadas de 20 a 40 horas semanais e contará com remuneração mensal de R$ 1.212,00 a R$ 2.021,60.

Seleção e vigência

A seleção dos candidatos será feita por meio de avaliação de títulos, conforme os critérios de pontuação estabelecidos no edital.

Este Processo Seletivo terá a validade de dez meses, a contar da publicação da homologação no Diário Oficial, podendo ser prorrogado a critério da administração.

EDITAL DE ABERTURA N º 0 0 2 / 2 0 2 2
RETIFICAÇÃO I
PCI Concursos Processo Seletivo com 321 vagas tem cronograma atualizado pela Prefeitura de Japurá - AM

Processo Seletivo é retificado pela Prefeitura de Campo Bom - RS

No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura de Campo Bom anuncia nota de retificação de seu novo Processo Seletivo, que tem por objetivo a formação de cadastro reserva destinado à contratação de estagiários, a fim de atuarem nos Programas Primeira Infância Melhor (PIM) e Criança Feliz.

De acordo com a nota divulgada (retificação I), há a prorrogação das inscrições até o dia 24 de janeiro de 2022, de forma presencial na Secretaria da Saúde, situada na Avenida Independência, nº 800, Centro.

Para concorrer a oportunidade ofertada, é necessário que o candidato esteja matriculado em cursos de nível superior em enfermagem, pedagogia - licenciatura, psicologia - bacharelado e serviço social nas instituições de ensino conveniadas com o município, conforme é prescrito no edital, além de comprovar frequência escolar mínima de 75% do total exigido a cada semestre ou ano.

Inscrição

Os interessados em participar do Processo Seletivo, podem se inscrever gratuitamente, de forma presencial, no período de 6 a 24 de janeiro de 2022, na Secretaria da Saúde, situada na Avenida Independência, nº 800, Centro.

EDITAL DE ABERTURA Nº 001/2022
RETIFICAÇÃO I
PCI Concursos Processo Seletivo é retificado pela Prefeitura de Campo Bom - RS

Processo Seletivo para estagiários é anunciado pela Prefeitura de Caiçara - RS

A partir desta segunda-feira (10), podem ser efetuadas as inscrições do novo Processo Seletivo da Prefeitura de Caiçara, no estado do Rio Grande do Sul destinado a formação de cadastro reserva de estagiários de níveis médio e superior.

Conforme o documento, há oportunidades disponíveis dentre os cursos de Ensino Médio; Técnico em Administração; Técnico em Contabilidade; Técnico em Enfermagem; superior em Administração; Agronomia; Ciências Biológicas - Licenciatura; Ciências Biológicas - Bacharelado; Ciências Contábeis; Ciência da Computação; Direito; Enfermagem; Educação Física - Licenciatura; Educação Física - Bacharelado; Engenharia Ambiental e Sanitária; Farmácia; Fisioterapia; Gestão em Recursos Humanos; Geografia - Licenciatura; História - Licenciatura; Jornalismo; Letras; Matemática; Medicina Veterinária; Nutrição; Pedagogia; Química - licenciatura; Psicologia; Sistemas de Informação e Tecnologia em Agropecuária - Tecnólogo.

Procedimentos para participação

Para participar, os interessados devem efetuar as inscrições até às 23h59 do dia 20 de janeiro de 2022, exclusivamente via internet mediante cadastro no site do Centro de Integração Empresa Escola (Ciee).

A seleção dos candidatos consistirá em sorteio eletrônico a ser realizado no dia 24 de janeiro de 2022, na sede do Ciee e consiste em submeter a lista de candidatos inscritos a uma classe do sistema JAVA denominada RANDOM, que classificará os candidatos de forma randômica e aleatória.

O prazo de validade do presente Processo Seletivo será de um ano, contado da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual período.

EDITAL DE ABERTURA Nº 002/2022
PROVAS RELACIONADAS
PCI Concursos Processo Seletivo para estagiários é anunciado pela Prefeitura de Caiçara - RS

Prefeitura de Butiá - RS anuncia dois editais de Processo Seletivo com 30 vagas para a área da educação

No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura de Butiá, por meio da Secretaria Municipal de Educação, anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo a contratação e formação de cadastro reserva destinado a cargos de professor.

Há oportunidades disponíveis entre os seguintes cargos, conforme os respectivos editais:

• Edital nº 01/2021: professor de educação infantil; professor anos iniciais (8); professor de língua portuguesa; professor de matemática; professor de ciências (1); professor de história; professor de geografia; professor de língua inglesa (1); e professor de educação física (11).
• Edital nº 02/2021: professor de educação infantil turno integral (9).

Ao ser contratado, o profissional deverá exercer funções em jornadas de 22 a 44 horas

semanais, referente a remuneração mensal no valor que alterna entre R$ 1.587,43 e R$ 3.174,86.

Dentre as funções a serem desempenhadas pelo profissional contratado, algumas atribuições são: ministrar aulas em estabelecimentos de Ensino Municipal de acordo com orientação técnico-pedagógica; participar do processo de planejamento das atividades da escola e contribuir para aprimorar a qualidade do ensino; definir e utilizar formas de avaliação condizentes com o esquema de referências técnicas utilizado pela escola, considerando o desenvolvimento integral do aluno.

Para concorrer a oportunidade ofertada, é necessário que o candidato possua diploma do curso de formação de professores devidamente registrado, idade mínima de 18 anos, dentre outros requisitos que constam no edital.

Procedimentos para participar

Os interessados em participar podem se inscrever de forma presencial junto às dependências da Secretaria Municipal de Educação do Município, situada à Rua Elson Voltair da Silva Lopes, nº 35. Centro, no período de 10 a 14 de janeiro de 2022, das 9h às 12h, nos dias úteis da repartição.

Classificação e Vigência

Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante análise curricular. O prazo de validade do presente Processo Seletivo Simplificado será de 2 anos.

Informações complementares podem ser obtidas por meio do edital completo que consta em nosso site.

EDITAL DE ABERTURA 01/2021
EDITAL DE ABERTURA 02/2021
PCI Concursos Prefeitura de Butiá - RS anuncia dois editais de Processo Seletivo com 30 vagas para a área da educação

Prefeitura de Anta Gorda - RS divulga Processo Seletivo na área da saúde

No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura de Anta Gorda divulga a realização do Processo Seletivo que tem como objetivo a admissão de Enfermeiro.

De acordo com o edital, será preenchida uma vaga. Para concorrer as oportunidades, os candidatos devem comprovar a escolaridade exigida para a função desejada de nível superior, bem como registro no respectivo conselho de classe, dentre outros requisitos que constam no edital.

Aos profissionais admitidos, estes irão desempenhar funções em carga horária de 40 horas semanais e contarão com salários de R$ 3.931,51 ao mês.

Procedimentos para participação

Para participar, os interessados devem efetuar as inscrições no período de 19 a 25 de janeiro de 2022, na Unidade Básica de Saúde, sito à Rua Pe. Hermínio Catelli nº 645, Centro, no horário das 8h às 11h e das 13h às 16h.

Como forma de seleção, os candidatos serão avaliados mediante a avaliação de títulos e experiência profissional, de acordo com os critérios de pontuação especificados no edital.

O prazo de validade do presente Processo Seletivo será de um ano, contado da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual período.

EDITAL DE ABERTURA Nº 002/2022
PROVAS RELACIONADAS
PCI Concursos Prefeitura de Anta Gorda - RS divulga Processo Seletivo na área da saúde

Prefeitura de Pacaraima - RR realiza dois novos Concursos Públicos

No estado de Roraima, a Prefeitura de Pacaraima anuncia a realização de dois novos Concursos Públicos, tendo como objetivo o preenchimento de 313 vagas, além da formação de cadastro reserva, para profissionais de níveis fundamental, médio/técnico e superior.

As oportunidades estão distribuídas da seguinte maneira:

• Edital nº 01/2022: Advogado (1); Analista de Conteúdo (web) (4); Analista Educacional (4); Assistente Social (2); Cirurgião Dentista (1); Engenheiro Civil (1); Fisioterapeuta (1); Médico (1); Nutricionista (1); Professor Pedagogo (130); Professor - Educação Física (10); Psicólogo (2); Supervisor (1); Assistente Administrativo (5); Assistente Educacional (15); Assistente farmacêutico (2); Cuidador Educacional (10); Educador Social (6); Entrevistador Social (5); Fiscal de Serviços (5); Fiscal de Tributos (3); Técnico em Enfermagem (3); Técnico em Informática (5); Técnico em Agricultura e Extensão Rural (3); Técnico em Análises Clínicas (2); Técnico em Contabilidade (2); Técnico em Edificações (1); Técnico em Meio Ambiente (2); Técnico em Guia de Turismo (2); Visitador (4); Auxiliar nos Serviços Administrativos (5); Auxiliar nos Serviços de Alimentação (5); Auxiliar nos Serviços de Limpeza e Conservação (10); Auxiliar nos Serviços de Limpeza Urbana (10); Auxiliar nos Serviços de Vigilância (10); Monitor de Transporte Escolar (4); Motorista Categoria B (5); Motorista Categoria D (2); Motorista de Transporte Escolar Categoria D (4).
• Edital nº 02/2022: Guarda Municipal (24).

É importante enfatizar que algumas destas vagas são destinadas aos candidatos que se enquadram nos critérios estabelecidos no edital.

Para concorrer é necessário que o candidato comprove o nível de escolaridade exigido para a função desejada, dentre outros requisitos específicos para cada cargo, conforme descritos no edital.

Ao ser admitido, o profissional deverá cumprir jornadas de 20 a 40 horas semanais e contará com remuneração mensal de R$ 1.212,00 a R$ 2.961,97.

Como participar?

As inscrições, que tiveram início no dia 10 de fevereiro de 2022, podem ser feitas até às 23h59 do dia 14 de março de 2022, pelo site do IDIB. As inscrições possuem taxas de R$ 77,00 a R$ 123,00.

A seleção dos candidatos às vagas do edital nº 01/2022 será feita por meio de avaliação de títulos, prova objetiva e discursiva previstas para serem aplicadas no dia 8 de maio de 2022, tendo como conteúdo programático questões de: língua portuguesa, raciocínio lógico e conhecimentos específicos.

Já os candidatos à vaga do edital nº 02/2022 serão classificados por meio de prova objetiva, prevista para o dia 8 de maio de 2022, com questões de: língua portuguesa, raciocínio lógico, noções de informática, noções de direito penal e de direito processual penal, noções de direito constitucional e noções de direito administrativo e de legislação de trânsito. Além disso, também serão realizados teste de aptidão física, avaliação psicológica e investigação social.

Vigência

Estes editais serão válidos pelo período de dois anos, contados a partir da sua homologação.

EDITAL DE ABERTURA N º 0 1 / 2 0 2 2
EDITAL DE ABERTURA N º 0 2 / 2 0 2 2
PCI Concursos Prefeitura de Pacaraima - RR realiza dois novos Concursos Públicos

Prefeitura de Anta Gorda - RS anuncia Processo Seletivo

No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura de Anta Gorda anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, tendo como objetivo o preenchimento de três vagas para o cargo de Agente Comunitário de Saúde.

Para concorrer a uma das vagas é necessário que o candidato possua ensino fundamental completo, ter idade mínima de 18 anos e máxima de 45 anos, dentre outros requisitos que constam no edital.

Ao ser admitido, o profissional deverá exercer funções em jornadas de 40 horas semanais e contará com remuneração mensal de R$ 1.736,00.

Procedimentos para participação

Os interessados deverão se inscrever do dia 10 ao dia 14 de janeiro de 2022, das 8h às 11h e das 13h às 16h30, presencialmente, na Rua Pe. Hermínio Catelli, nº 659, Centro em Anta Gorda/RS. As inscrições serão gratuitas.

A seleção dos candidatos será feita mediante prova objetiva, prevista para ser aplicada no dia 22 de janeiro de 2022, tendo como conteúdo programático questões de: Conhecimentos Específicos e Legislação, referente ao cargo, e Regime Jurídico dos Servidores.

Vigência

O prazo de validade deste Processo Seletivo será de 12 meses, a contar da data da contratação do primeiro candidato a aceitar a vaga e entrar em exercício na função.

EDITAL DE ABERTURA N º 0 0 1 / 2 0 2 2
PROVAS RELACIONADAS
PCI Concursos Prefeitura de Anta Gorda - RS anuncia Processo Seletivo

Retificação de Processo Seletivo é divulgada pela Prefeitura de Alvorada - RS

No estado do Rio Grande do Sul, a Prefeitura de Alvorada divulga a retificação de um novo Processo Seletivo, tendo como objetivo a contratação temporária de Operadores de Maquinário Pesado.

Segundo o mais recente documento (retificação I), as inscrições deverão ser efetuadas de forma presencial na Secretaria Municipal de Obras e Viação, sito à Rua Mariz e Barros, nº 322, Alvorada - RS no período de 10 a 21 de janeiro de 2022 no horário das 8h15min. às 11h45min., e das 13h às 16h45min. ou através de correio eletrônico: smovprocessoseletivo@alvorada.rs.gov.br das 00:00 do dia 10 de janeiro de 2022 às 23:59 do dia 21 de janeiro de 2022, informando no "Assunto" o nome completo do candidato e mencionando o cargo operador de maquinário pesado.

O Processo Seletivo

Para concorrer à oportunidade, os candidatos devem possuir ensino fundamental incompleto, ter no mínimo 18 anos, dentre outros requisitos presentes no edital.

Ao ser admitido o profissional deverá cumprir a jornada de 40 horas semanais e contará com a remuneração mensal de R$ 2.055,97.

A seleção dos candidatos será feita mediante avaliação de títulos, de acordo com os critérios de pontuação presentes no edital.

Vigência

Os contratos terão vigência de até 12 meses, podendo ser prorrogados por igual período.

EDITAL DE ABERTURA Nº 067/2021
RETIFICAÇÃO I
PCI Concursos Retificação de Processo Seletivo é divulgada pela Prefeitura de Alvorada - RS

Prefeitura de Reserva do Cabaçal - MT divulga nota de retificação de Concurso Público com 41 vagas

No estado de Mato Grosso, a Prefeitura de Reserva do Cabaçal divulgou nota de retificação de seu novo Concurso Público destinado à contratação de profissionais de diferentes áreas.

A nota (retificação I) comunica alteração dos requisitos para o cargo de Professor Educação Especial, exigindo graduação em pedagogia com formação em educação especial.

De acordo com o certame, este Concurso oferta 41 vagas aos cargos das respectivas escolaridades:

• Ensino fundamental: agente do dengue (1); agente de serviços gerais (8); motorista categoria d/e (4); operador de motoniveladora (1); operador de pá carregadeira (1);
• Ensino médio: agente administrativo (8); fiscal de obras e posturas (2); fiscal de vigilância sanitária (1); monitor de creche (3); técnico em enfermagem (2);
• Ensino superior: analista de sistemas (1); enfermeiro (2); fonoaudiólogo (1); médico clínico geral (1); nutricionista (1); odontólogo (1); professor graduado em pedagogia (2); professor educação especial (1).

Quando contratados, os profissionais serão beneficiados com salários entre os valores de R$ 1.100,00 a R$ 15.950,00, referente a jornada de trabalho semanal, que varia de 20 a 40 horas semanais para o exercício de suas funções.

Procedimentos para participar

Os interessados devem se inscrever no período de 6 a 20 de janeiro de 2022, exclusivamente via internet, no site KLC Concursos, mediante o pagamento de R$ 50,00 a $ 120,00 de taxa de participação, de acordo com a escolaridade.

Para os candidatos que se enquadram nos critérios do certame, a isenção da taxa deve ser solicitada nos dias 6 e 7 de janeiro de 2022.

Seleção

Como critérios de seleção, todos os candidatos serão avaliados em três etapas, sendo a primeira delas composta por prova objetiva, prevista para ser aplicada no dia 30 de janeiro de 2022. Será realizada análise de títulos para os candidatos inscritos nos cargos de nível superior. Já para os cargos de motorista, operador de motoniveladora e operador de pá carregadeira, haverá prova prática, no provável período das provas objetivas.

Vale ressaltar que a prova objetiva, de caráter eliminatório, é composta por 20 a 25 questões de múltipla escolha, distribuídas entre os conteúdos de língua portuguesa, conhecimentos específicos, conhecimentos gerais, informática e/ou matemática.

Validade

O prazo de validade do certame deste Concurso Público será de dois anos, contados da homologação final dos resultados, podendo haver prorrogação por igual período, a critério da Prefeitura Municipal de Reserva do Cabaçal.

EDITAL DE ABERTURA 01/2022
RETIFICAÇÃO I
PCI Concursos Prefeitura de Reserva do Cabaçal - MT divulga nota de retificação de Concurso Público com 41 vagas